зна – РИСК-АКАДЕМИЯ – АНО ДПО ИСАР https://risk-academy.ru Управление рисками, риск менеджмент, обучение по управлению рисками, тренинг риск менеджмент Mon, 16 Dec 2024 19:43:00 +0000 en-US hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.9.4 https://raruswebsite.s3.amazonaws.com/wp-content/uploads/2018/02/10213225/cropped-favicon-32x32.png зна – РИСК-АКАДЕМИЯ – АНО ДПО ИСАР https://risk-academy.ru 32 32 Продумать стратегию внедрения РМ в рабочие процессы и сделат ь ее эффективной может быть непросто – но развитые soft-скиллы зна чительно повышают шансы на успех! — РИСК МЕНЕДЖМЕНТ, УПРАВЛЕНИЕ РИСКАМИ https://risk-academy.ru/%d0%bf%d1%80%d0%be%d0%b4%d1%83%d0%bc%d0%b0%d1%82%d1%8c-%d1%81%d1%82%d1%80%d0%b0%d1%82%d0%b5%d0%b3%d0%b8%d1%8e-%d0%b2%d0%bd%d0%b5%d0%b4%d1%80%d0%b5%d0%bd%d0%b8%d1%8f-%d1%80%d0%bc-%d0%b2-%d1%80%d0%b0/ Mon, 16 Dec 2024 19:43:00 +0000 https://risk-academy.ru/%d0%bf%d1%80%d0%be%d0%b4%d1%83%d0%bc%d0%b0%d1%82%d1%8c-%d1%81%d1%82%d1%80%d0%b0%d1%82%d0%b5%d0%b3%d0%b8%d1%8e-%d0%b2%d0%bd%d0%b5%d0%b4%d1%80%d0%b5%d0%bd%d0%b8%d1%8f-%d1%80%d0%bc-%d0%b2-%d1%80%d0%b0/

Коллеги из компании ЭКОПСИ в 2023 году провели исследование Практик внедрения изменений. Чтобы выделить реальные факторы успеха внедрения изменений, в компаниях опросили две стороны: команды внедрения и участников изменений.

Для команды внедрения важнее всего было:

— своевременно и ясно объяснить цели изменений,
— заручиться поддержкой руководства,
— донести до участников последствия саботажа изменений,
— объяснить выгоды от изменений.

Для участников изменений решающими стали:

— качественное обучение,
— поддержка коллег,
— понимание своей роли и плана изменений.

На основе исследования авторы собрали 5 шагов, которые помогут повысить шансы на успех внедрения изменений — делимся ими в карточках. А как эффективно реализовать эти шаги на практике мы разбираем в новом курсе «Soft Skills для риск-менеджеров», который стартует в 2025 году. Зарегистрироваться можно здесь.

]]>