Президент Узбекистана Шавкат Мирзиёев постановлением от 31 октября утвердил меры по улучшению системы подготовки кадров в банковско-финансовой сфере.
Основными принципами развития кадрового потенциала банковской системы определены системный подход к подготовке кадров, основанный на международных стандартах, внедрение бонусной системы оплаты труда персонала коммерческих банков исходя из квалификации, знаний и конкретных результатов работы (KPI), подготовка управленческого персонала и специалистов в области инвестиционного банкинга, проектного финансирования, риск-менеджмента и ИКТ, а также формирование общих принципов ведения бизнеса…
